Όταν διαλέγουμε τα υλικά μας στην Αρτοβιομηχανία Καραμολέγκος, επιλέγουμε ό,τι πιο αγνό και φυσικό έχει να μας προσφέρει η φύση. Το αλεύρι, το νερό, το αλάτι και το προζύμι, αυτά είναι οι κύριες πρώτες ύλες του ψωμιού μας. Το κύριο συστατικό της επιτυχίας μας ωστόσο είναι οι άνθρωποι μας και η επιλογή τους είναι για εμάς εξίσου σοβαρή υπόθεση.

Στα πλαίσια της δυναμικής μας ανάπτυξης αναζητούμε να προσλάβουμε άμεσα:

HR Administrator

Κύρια καθήκοντα :

- Υποστήριξη της ΔΑΔ. Ενημέρωση αρχείου εργαζομένων και αρχείου συμβάσεων.
- Ενεργή συμμετοχή στη διαδικασία προγραμματισμού του Α.Δ., στην διαδικασία επιλογής & προλήψεων (Διαχείριση αγγελιών, βιογραφικών, συνεντεύξεων, ανατροφοδότηση)
- Υποστήριξη στην διαχείριση της βάσης δεδομένων του προσωπικού (SCAN HRMS) και στη διαχείριση εγγράφων προς πρόσληψη (έγγραφα αναγγελίας πρόσληψης στη ΔΥΠΑ, κοινοποίηση στην Επιθεώρηση Εργασίας
- Υποστήριξη στις βοηθητικές λειτουργίες της μισθοδοσίας (π.χ. άδειες, ωρομέτρηση)
- Υποστήριξη στην ομάδα του HR για θέματα βελτίωσης του εργασιακού κλίματος και της οργανωσιακής δέσμευσης (Engagement)
- Υποστήριξη της ομάδας του HR σε θέματα εκπαίδευσης & ανάπτυξης και Διοίκησης της απόδοσης
- Υποστήριξη στην ανάπτυξη και εφαρμογή των πολιτικών & διαδικασιών HR
- Υποστήριξη στην ανάπτυξη και διατήρηση κουλτούρας υγείας & ασφάλειας (Health & Safety)
- Υποστήριξη στη διαχείριση των παροχών του προσωπικού
- Υποστήριξη στην ομάδα του HR και συνεργασία με το τμήμα εταιρικής επικοινωνίας για θέματα εσωτερικής επικοινωνίας που αφορούν το προσωπικό.

Απαιτούμενα προσόντα - Δεξιότητες :

- Πτυχίο Ανώτατης Εκπαίδευσης. Μεταπτυχιακό επίπεδο, με ειδίκευση στην Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων επιθυμητό.
- Προϋπηρεσία 1-2 έτη τουλάχιστον σε οργανωμένο Τμήμα Ανθρωπίνου Δυναμικού.
- Πολύ καλή γνώση MS Office και καλή γνώση Αγγλικής γλώσσας.
- Άριστη διαχείριση χρόνου και δυνατότητα να δουλεύει κάτω από συνθήκες πίεσης.
- Αποτελεσματική επικοινωνία. 
- Οργανωτικές δεξιότητες.
- Εργασία σε ομάδα – συνεργασία.

Η εταιρεία παρέχει :

- Ανταγωνιστικό πακέτο αμοιβών.
- Πρόγραμμα ιδιωτικής ασφάλισης.
- Συνεχή εκπαίδευση και υποστήριξη.
- Προοπτικές εξέλιξης.
- Κουλτούρα που αγκαλιάζει τις νέες ιδέες, στηρίζει την πρωτοβουλία και επιβραβεύει την αποτελεσματικότητα.